Dans le cadre du développement de notre activité, nous renforçons notre service Qualité et recrutons un(e) Ingénieur(e) Procédés pour accompagner cette dynamique.
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Missions principales :
En tant qu’Ingénieur Procédés, vous jouez un rôle clé dans la maîtrise, l’amélioration et le développement de nos procédés industriels, en particulier sur la partie peinture et matériaux.
Procédés & expertise technique
- Pilotage du procédé peinture : documentation, identification des paramètres clés, amélioration continue.
- Référent qualité sur les activités peinture et assemblage.
- Référent traitement de surface et matériaux (veille bibliographique, expertise technique).
- Contribution au développement et à la fiabilisation des procédés industriels.
Essais, mesures & données
- Métrologie : cotation GPS, référent sur le logiciel de mesures 3D.
- Développement et suivi des essais de caractérisation matériaux : essais mécaniques, endurance, microstructure, brouillard salin, etc.
- Analyse et exploitation des données et comportement des matériaux pour fiabiliser les choix techniques.
Missions transverses :
- Participation active à la résolution de problèmes (8D, QRQC, 6M).
- Contribution aux démarches d’amélioration continue : identifier les causes racines et mettre en œuvre des actions pérennes.
- Accompagnement des équipes dans la démarche qualité.
Profil recherché :
- Vous êtes issu(e) d’une formation BUT Mesures Physiques avec une première expérience professionnelle, ou titulaire d’un diplôme d’ingénieur en matériaux, génie des procédés ou équivalent.
- Une connaissance de la norme EN 9100 serait appréciée.
- Vous avez un fort intérêt pour la technique, aimez le travail de terrain et l’analyse.
- Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d’un esprit logique, vous avez à cœur de comprendre les procédés industriels et de contribuer activement à leur amélioration continue.
- CDI – Forfait jours.
- Lieu : Saint-Lambert-la-Potherie (49).
- Rémunération selon profil (35 à 45 K€ brut/an).
- Poste stratégique au cœur de la croissance de l’entreprise.
- Environnement technique stimulant, avec de vrais sujets d’expertise.
- Prise de poste dès que possible.




